入社のきっかけは何ですか？
以前勤めていた機械設計会社では設計業務だけに従事していたこともあり、設計から資材調達、組付けまでをトータルに担う、生産一貫体制に魅力を感じました。組み立て現場に足を運んで資材の状況を確認できる環境は、きっと仕事のやりがいも大きいに違いない、と想像していました。
現在の仕事内容、やりがいを教えてください。
当社の主力商品といっても過言ではない機械の設計に携わっています。現在、担当している案件の納入先は海外。作図には苦労しますが、やりがいを感じます。また、設計を担当した機械が実際に稼働しているのを見ると、そのつど達成感でいっぱいになります。
これまでの失敗談とその解決法を教えてください。
CAD上では組み立てられるはずだったものが、実際は取り合いがうまくいかないことがありました。失敗を経験してからというもの、その機械が本当に成立するか、どのように作るのかを第一に考えるようになりました。最後の図面確認はどの作業よりも入念に行い、設計ミスが起こらないようにしています。
都築産業の魅力・強みは何ですか？
実は最近、経理部主催の勉強会で会社の資金の動き・経理を学びました。入社して間もない私も、参加したことで他の部署の社員と自然に交流できて…。挑戦を後押しするだけでなく、気持ちよく受け入れてくれる居心地のよい職場環境です。
社員のキャラクターと会社の雰囲気を教えてください。
年齢や部署や役職に関係なく社員同士の距離が近く、業務中でも質問しやすい雰囲気です。社長はかなりフランクでユーモアがあり、冗談を言うこともしばしば (笑)。けれども、常に会社と社員のことを考えてくれている…。そうした想いが伝わるからこそ、社員もやりがいをもって仕事を頑張れるのだと思います。
新入社員に求めることは何ですか？
自分の思っていることをきちんと伝えられる人であってほしいと思います。願望や不満、業務に関係なくても、どのような内容でも問題ありません。話していくうちに相互理解が深まり、自分をアピールするいい機会になるはずですから。私も趣味が同じ先輩と意気投合してから、業務に関する質問しやすくなり、時には週末に予定を合わせて出かけることも。オン・オフともに、充実した生活を送れています。
入社後に、成長できた所は何ですか？
自分の意見・アイデアを提案できるようになったときに成長を感じました。効率的でミスの少ない前職の作図方法を、都築産業で導入したいと上司に提案したことがあります。その結果「あなたが提案したことをみんなに共有して」と認めてもらえて…。勇気を出して伝えてよかったです。
これからのビジョンを教えてください。
新しい知識を増やし、機械について今以上に詳しくなること、効率的かつ正確な図面を快適に描けるようになること。そして教育体制を整えることです。現在は設計部で一番年下のため、後輩と一緒に仕事する未来が楽しみです。
求職者の方にメッセージをどうぞ。
2社目の機械設計会社勤務ですが、実は大学では服飾を学んでいました。教員免許も所持しています。私のように機械とかけ離れた分野を学んでいても、活かせる知識は必ずあります。しかも当社では一から学べる環境が整っているため、意欲さえあれば誰でも機械設計にチャレンジできますよ。大切なのはチャレンジ精神と自己アピールです！お会いできることを楽しみにしています。
